Formation MTT02 :
Choix des aciers, leurs traitements thermiques et de surface dans l’industrie mécanique

Objectifs

Acquérir les bases des différents traitements thermiques et de surfaces, pour être capable d’en faire le choix en fonction du matériau et des caractéristiques métallurgiques recherchées dans l’industrie mécaniques.
Connaître des modes de dégradation mécaniques
Acquérir le vocabulaire pour pouvoir mieux dialoguer avec un prestataire en traitements thermiques

Moyens pédagogiques

Formation animée par des ingénieurs et des consultants experts dans l’élaboration, la transformation à chaud et à froid et les traitements thermiques et de surface des matériaux métalliques.

Public concerné

Technicien Bureau d’Etudes et méthodes, Chef de projets, Acheteurs

Toute personne confrontée à la fabrication de pièces par usinage et ou par assemblage sollicitées mécaniquement

Prérequis : aucun

Programme

A – Rappels de métallurgie

Désignations normalisées des aciers
Mode d’élaboration, états de surface
Propriétés mécaniques, état de livraison

B – Les traitements de surface en application mécanique

Les traitements thermochimiques (nitruration et cémentation), trempe induction
Renforcement par écrouissage : grenaillage de précontrainte
Dépôts plasmas, rechargement
Chrome dur et nickelage
Phosphatation
Comparaison des avantages et des inconvénients de chaque traitement

C – Modes de dégradation mécanique (rupture, écaillage, usure)

D – Démarches de choix

Démarches de choix et traitements thermiques
Démarches de choix et traitements de surface

Discussion sur des cas concrets de l’entreprise

Infos pratiques

Stage inter ou intra-entreprise
DURÉE : 3 jours – 21h
PÉRIODE : à définir
LIEU : sur site client
PRIX INTER : 1850€ HT
PRIX INTRA : sur devis

Modalités d’évaluation

Questionnaire de début et de fin de stage
Feuille de présence
Certificat de réalisation

Accessibilité

Le Groupe 6NAPSE s’attache à prendre en compte les besoins des personnes en situation de handicap, Nous sommes à votre écoute pour garantir l’accès à l’offre de formation.